COMMENT CHANGER de vie professionnelle :

« Je sais ce dont je ne veux plus, mais je ne sais pas ce que je veux… ».

Un changement de job, de métier, de vie professionnelle, c’est souvent aller vers l’inconnu. 

Des hauts et des bas de motivation ? 

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Texte

Comment changer de vie professionnelle (Version Texte) :

 

Bonjour,

Ici Guillemette Moreau.

Dans mes vidéos, je partage mon expérience de coach professionnelle en entreprise et coach de carrière. Ainsi j’espère vous aider à créer la vie professionnelle et personnelle que vous souhaitez. Abonnez-vous dès maintenant à ma chaîne…

 

Je m’adresse ici à ceux qui veulent changer de job, de métier, bref de vie professionnelle.

Et qui tournent en rond parce qu’ils ne savent pas vers où aller.

 

C’est d’ailleurs la 1ère demande en coaching de transition professionnelle : « je sais ce dont je ne veux plus, mais je ne sais pas ce que je veux, pouvez-vous m’aider ?… ».

Avec parfois un certain dépit dans les yeux de ces futurs clients quand je leur dis qu’il n’y a pas de recette miracle.

 

Donc vous êtes sur la rive du fleuve mais il y a du brouillard en face et donc vous ne savez pas où est l’autre rive, à quelle distance et à quoi elle ressemble.

Vous n’allez quand même pas monter dans un bateau et vous lancer sans savoir où vous allez !

Et bien si ! Enfin en partie…

Si vous restez sur le bord du fleuve en attendant que le brouillard se disperse par magie, cela peut durer longtemps. C’est le mythe de l’« l’objectif clair », de la vocation, et ensuite je me lancerai.

Mais je n’ai jamais vraiment vu ce cas de figure, ils doivent exister mais ils ne viennent pas en coaching.

Le risque d’attendre d’avoir défini la solution parfaite, c’est d’attendre indéfiniment.

 

Si vous voulez changer et aller sur des terrains nouveaux, il n’y a qu’une solution : y aller et voir ce que vous trouvez !

Mais souvenez-vous des grands explorateurs, ils étaient prudents.

Vous n’allez pas avec votre gros vaisseau dans une crique dont vous ne connaissez pas le fond, vous risquez de vous échouer. Vous envoyez un avant-poste et des sondeurs pour mesurer le fond.

Vous ne débarquez pas sur une terre inconnue avec tout votre équipage, au risque de vous faire attaquer par des locaux mieux armés que vous, vous envoyez des éclaireurs discrets…

J’arrête la métaphore maritime mais c’est vrai que le thème de la voile est un thème fort chez Job Transition Coaching.

 

Mon message, c’est qu’il faut changer de logique, un peu comme dans l’approche « lean » en business.

Avant de construire une usine de 10 000 pieds carrés, je valide le concept de mon produit à petite échelle. Si cela ne marche pas, je change et je teste autre chose.

 

En coaching, nous n’allons pas discuter pendant des heures pour définir votre job « idéale ».

Mon rôle de coach en transition de carrière, enfin tel que je le vois mais cela n’engage que moi, c’est :

1- de vous aider à vous connaitre mieux : 
Faire le bilan, définir ce qui est important pour vous donc vos critères de sélection futurs, ce qui vous motive, ce qui fait du sens pour vous, prendre en compte vos contraintes aussi.

2- de vous challenger et de vous aider à structurer vos idées :
En créer de nouvelles, parfois saugrenues, en fonction de qui vous êtes et qui vous voulez devenir. Mettre en veilleuse aussi votre petite voix intérieure qui vous castre, les « ce n’est pas possible », etc…

3- de vous stimuler et de vous donner des outils pour aller tester ces idées dans la vraie vie :
Rencontrer des gens qui font ce métier, les suivre dans leur quotidien pendant une journée ou une semaine.

Attention, on est en phase exploratoire, et d’ailleurs jusque-là, on ne parle pas de CV, ni de recherche active.

Oui c’est frustrant parfois mais plus prudent et que de temps gagné pour la suite :
– par exemple vous réalisez que tel métier demande un gros travail solitaire alors que vous préférez le travail en équipe,
– ou bien que des résultats court terme sont importants pour votre motivation et que le développement de nouveaux médicaments peut prendre 10 ans…

 

Donc progressivement, vous avancez, vous éliminez des pistes, en imaginez d’autres, rencontrez des gens inspirants, et en parallèle vous développez votre réseau.

Et je vous parie que votre futur job, votre futur métier, vous allez le rencontrer sur le chemin, comme par hasard. Vous n’y auriez peut-être pas prêté attention quelques semaines avant et puis par curiosité, vous creusez, vous rencontrez des gens… Et hop la super opportunité.

Et peut-être même que vous allez changer d’optique – au lieu de « je cherche une job » – et que si vous découvrez 2 métiers passionnants, vous allez vous arranger pour les faire toutes les 2.

Tout est ouvert…

 

Un changement de vie professionnelle, c’est passionnant, stimulant mais cela ne tombe pas du ciel tout cuit et cela prend un peu de temps…

Si cela vous intéresse d’en discuter avec un coach de carrière, utilisez ce lien pour prendre un RV vidéo gratuit avec nous : http://bit.ly/RVJobTransitionCoaching

 

Si vous avez des personnes autour de vous qui attendent, ne savent pas comment avancer dans leur réflexion professionnelle, faites-leur suivre cette vidéo et abonnez-vous maintenant à ma chaîne YouTube.

 

A bientôt.

Guillemette Moreau, Coach de Carrière chez Job Transition Coaching

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